Como parte del principio cooperativo de la participación económica de los miembros, cada asociado tiene la oportunidad de tener un ahorro permanente que inicia con sus aportes mensuales.
Aparte pueden proyectarse y pactar planes de ahorro adicionales como CDAT’s, ahorros a la vista, contractuales y obtener beneficios por confiar sus ahorros en COOMONOMEROS. Como factor clave para mantener la confianza de los ahorradores, todos sus depósitos, su futuro y bienestar están protegidos con el Seguro para su Ahorro El Fondo de Garantías de Entidades Cooperativas – Fogacoop, lo que garantiza salvaguardar los recursos de los depositantes, cubriendo las acreencias aseguradas hasta un valor máximo de $25.000.000.
Ahorro contractual – Plan A.
Este es un contrato de ahorro, pactado mutuamente con el asociado, mediante descuentos por nómina o ventanilla, con una tasa variable.
Es importante tener en cuenta que, este plan de ahorros es independiente al ahorro permanente o Rentames, correspondiente a los aportes mensuales obligatorios que debe realizar el asociado mensualmente, que equivalen al 10% del SMMLV.
Monto mínimo mensual: $37.000
TASAS
12 MESES: DTF + 1
MAS DE 12 MESES: DTF + 3
Certificados de ahorro a Término – CDAT
Son depósitos que permiten al asociado ahorrar dinero, generando intereses a un término fijo. Es importante conocer que, para poder hacer el cobro deberá esperar a su vencimiento. Monto mínimo mensual: 50% del Salario Mínimo Legal Vigente
Tiempo mínimo: 30 días
TASAS:
Para nuestros asociados ahorradores ofrecemos atractivas tasas, a diferencia del sector financiero
y estas son variables, de acuerdo con el comportamiento del mercado.
Ahorro a la vista – “Fondo progreso”
Es un ahorro de carácter voluntario. El asociado puede pactar con la Cooperativa la apertura de su respectiva cuenta e indicar si el ahorro de este se hará por descuentos de nómina o por ventanilla.
Como su nombre lo indica, el asociado podrá cancelar su cuenta de ahorro en cualquier momento, porque es un ahorro con disponibilidad inmediata y la Cooperativa reconocerá intereses sobre saldos diarios.
Monto mínimo: $50.000
TASAS
2% NOMINAL ANUAL
Ahorro permanente – “Rentames”
Ahorro obligatorio, por nómina o ventanilla, el cual tiene un monto mínimo del 5% del salario mínimo mensual legal vigente, el cual se reembolsará al momento de perdida de la calidad, de asociado.